【理念】
私たちは聖書の教えに基づき、病める人々とご家族の痛みに寄り添い、
心を合わせて、優しく温かい医療に努めます
募集要項
【募集科目】
診療科は問いませんが、専門性を活かし、
地域のニーズに応じた診療を求めます。
【勤務日数】
週4.5日~
【勤務時間】
月曜~土曜 7:00~19:00の範囲で、1か月単位の変形労働時間制。
【業務内容】
~外来・病棟管理・訪問診療(在宅・施設)ほか~
◆外来診療
2~4コマ/週 (初めは20~30名程度/コマ)
◆病棟管理
一般病棟と緩和ケア病棟があります。受持ち人数7~9名程度。
※主治医制
◆訪問診療(在宅・施設)
※当院は、積極的に訪問診療も行っていることから、
適宜、施設や在宅患者さんのお看取り等をお願いすることがあります。
◆オンコール:応相談
◆早番、残番:週1回程度
◆当直 1回/週程度(救急対応・看取り等別途手当あり)
※宿日直許可取得済みです。
◆その他
・院内の委員会を一つ受け持っていただきます。
・カルテ環境:電子カルテ
【年俸】
社団規定による。(キャリア等により優遇)
1,200万円~(週1回の当直料含む)を想定しております。
基本給+調整給(宿日直手当、オンコール手当、残業手当)
診療時間外に救急車、直来又は訪問症例に対応していただいた場合の
手当は別途支給します。
【休日】
日曜・祝祭日
【休暇】
年末年始休暇(5日間 12/30~1/3 )
夏季休暇(3日間 8/13~8/15 年次有給休暇使用)
有給休暇(初年度10日)
【福利厚生】
・学会参加補助(参加費・交通費・宿泊費)※上限12万まで
・通勤手当(社団規定による)
・無料駐車場完備
・昇給あり(実績による)
・退職金あり(常勤医のみ)
・加入保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、医師賠償責任保険
【備考】
・赴任手当:規程はありませんが転居の場合は応相談。
・賞与はありませんが希望により年俸を14分割し、
賞与のように夏季・冬季にお支払いすることも可能です。
・役職手当はありませんが、役職を考慮して年俸を決定します。
【ご応募・お問合せ】
TEL.0493-25-2979 担当:総務課 スキガラ
ご質問やご相談だけでもお気軽にどうぞ。
こちらも是非ご覧ください
当院は患者さんとご家族を大切に、地域に根差した医療を行っており
その功績が認められ、鋤柄院長が日本医師会 第10回赤ひげ大賞を受賞しました。
(2022年3月18日受賞 )
日本医師会 赤ひげ大賞
看護助手コンサルティング会社の「シンカナース」に掲載された
当院院長のインタビューがこちらのリンクよりご覧いただけます。
(2018年11月1日掲載)
No.214 シャローム病院 鋤柄稔 院長 前編:シャローム=平安が溢れる病院 – シンカナース (sinkanurse.jp)